Hannah Zaunmüller (38 ans) est un cadre dirigeant expérimenté dans le domaine des ressources humaines, possédant un background en économie d’entreprise. Depuis 2009, elle a occupé différents postes dirigeants aux RH de La Poste Suisse. Elle a tout d’abord dirigé le département de la stratégie et de la gouvernance des RH, puis le secteur Talent et, enfin, le département du développement. Auparavant, elle a œuvré pendant cinq ans au sein de Deutsche Post DHL. Là, elle a collaboré au service de consulting interne dans le cadre de différents projets internationaux et à la centrale du groupe en tant que cheffe de projet pour le développement des cadres.

Hannah Zaunmüller a fait des études d’économie internationale à l’Université de Maastricht, aux Pays-Bas, et a obtenu un doctorat en sciences économiques et sociales à la RWTH d’Aix-la-Chapelle, en Allemagne. En 2009, elle a obtenu un International Executive MBA à la ZfU International Business School en Suisse. Elle prendra ses nouvelles fonctions de responsable des ressources humaines chez Ringier au plus tard le 1er novembre 2017. À ce titre, elle siégera à la direction élargie et sera directement subordonnée au CEO de Ringier, Marc Walder.

Marc Walder, CEO de Ringier SA: «Je suis très heureux d’accueillir Hannah Zaunmüller, experte en ressources humaines, à cette fonction stratégique clé. Je suis persuadé qu’elle possède l’énergie nécessaire, l’expérience et le savoir-faire dont nous avons besoin pour continuer à développer la gestion du personnel en Suisse et à l’international et pour améliorer encore notre attractivité en tant qu’employeur dans l’objectif de recruter les talents les plus prometteurs à l’avenir aussi.»

Ringier SA, Corporate Communications