Avec l\u2019adh\u00e9sion de l\u2019USZ et de Yuh, EqualVoice United renforce un r\u00e9seau qui se compose de l\u2019initiative EqualVoice de Ringier, du partenaire pour la diversit\u00e9 EDGE et d\u2019entreprises suisses de premier plan, et qui s\u2019engage pour l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes dans l\u2019\u00e9conomie suisse. <\/p>\n\n\n\n
EqualVoice United r\u00e9unit aujourd\u2019hui 23 entreprises suisses de premier plan. La collaboration est ax\u00e9e sur la coop\u00e9ration, l\u2019\u00e9change de connaissances et les analyses bas\u00e9es sur des donn\u00e9es. Sur le plan du contenu, l\u2019initiative s\u2019inspire du cinqui\u00e8me objectif de d\u00e9veloppement durable des Nations Unies, qui vise \u00e0 promouvoir l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes et \u00e0 renforcer le pouvoir des femmes et des filles.<\/p>\n\n\n\n
Le 27 janvier 2026, les entreprises membres d\u2019EqualVoice United se sont r\u00e9unies pour un petit-d\u00e9jeuner au niveau C dans le Press-Club de Ringier \u00e0 Zurich, afin de d\u00e9velopper la voie commune, de discuter des prochaines \u00e9tapes au niveau de la direction et d\u2019accueillir les trois nouvelles entreprises membres, Yuh, <\/strong>Op\u00e9ra de Zurich <\/strong>et l\u2019USZ.<\/p>\n\n\n\n Forte pr\u00e9sence d\u2019EqualVoice \u00e9galement au World Woman Forum \u00e0 Davos<\/strong> Le 22 janvier 2026, Annabella Bassler, CFO de Ringier et initiatrice d\u2019EqualVoice, Brittany Kaiser, CEO d\u2019AlphaTON Capital, Tamara Raich, Founder & President d\u2019Athena21, Christine Graeff, Global Chief Growth Officer de FGS Global, Leila Toplic, Chief Communications & Trust Officer de Carbonfuture AG, ainsi que Harald Port, Founding Partner de PvL Partners, ont d\u00e9battu du leadership, de l\u2019influence et de la responsabilit\u00e9 au niveau C-Suite au World Woman House. Les panels \u00e9taient mod\u00e9r\u00e9s par Rupa Dash, fondatrice & CEO, World Woman Davos Agenda et Annabella Bassler.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Depuis aujourd\u2019hui, l\u2019H\u00f4pital universitaire de Zurich (USZ), l\u2019un des plus grands et des plus importants centres m\u00e9dicaux de Suisse, est membre d\u2019EqualVoice United. Yuh, une app financi\u00e8re suisse enti\u00e8rement num\u00e9rique, a \u00e9galement rejoint l\u2019initiative. La start-up a \u00e9t\u00e9 fond\u00e9e en 2021 et est enti\u00e8rement d\u00e9tenue par Swissquote depuis juillet 2025. L’Op\u00e9ra de Zurich, l’un des centres culturels les plus renomm\u00e9s de Suisse, est \u00e9galement devenu membre d’EqualVoice United.<\/p>\n","protected":false},"author":23,"featured_media":23321,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[380],"tags":[],"class_list":["post-23318","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-equalvoice-fr"],"yoast_head":"\n
Dans le cadre du World Woman Forum \u00e0 Davos, l\u2019initiative EqualVoice \u00e9tait repr\u00e9sent\u00e9e par deux panels. La pr\u00e9sence \u00e0 Davos n\u2019est pas un symbole, mais un choix d\u00e9lib\u00e9r\u00e9:c\u2019est l\u00e0 que se r\u00e9unissent les d\u00e9cideuses et d\u00e9cideurs politiques, les personnalit\u00e9s dirigeantes de l\u2019\u00e9conomie et les leaders d\u2019opinion mondiaux, et que l\u2019on n\u00e9gocie qui est visible, qui est entendu et dont les perspectives fa\u00e7onnent le discours public. Quiconque veut renforcer durablement le r\u00f4le des femmes dans l\u2019\u00e9conomie, les m\u00e9dias et la soci\u00e9t\u00e9 doit placer ces questions pr\u00e9cis\u00e9ment l\u00e0 o\u00f9 les agendas sont \u00e9labor\u00e9s et o\u00f9 la port\u00e9e d\u00e9ploie ses effets.<\/p>\n\n\n\n