{"id":10163,"date":"2020-10-20T09:46:00","date_gmt":"2020-10-20T07:46:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ringier.com\/equalvoice-factor-women-more-visible-in-ringier-media\/"},"modified":"2021-10-20T15:38:16","modified_gmt":"2021-10-20T13:38:16","slug":"equalvoice-factor-frauen-sind-sichtbarer-in-den-ringier-medien","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ringier.com\/de\/equalvoice-factor-frauen-sind-sichtbarer-in-den-ringier-medien\/","title":{"rendered":"EqualVoice-Factor: Frauen sind sichtbarer in den Ringier-Medien"},"content":{"rendered":"\n

Statt Quoten zu fordern, treibt Ringier die Gleichstellung von M\u00e4nnern und Frauen mit seiner publizistischen und technologischen Kraft voran. Mittels eines eigens entwickelten semantischen Algorithmus wird die Sichtbarkeit von Frauen in den Onlinebeitr\u00e4gen der Medienmarken von Ringier und Ringier Axel Springer Schweiz <\/strong>gemessen. Daraus entstehen zwei objektive Kennziffern: Zum einen der \u00abTeaser Score\u00bb, der die Visibilit\u00e4t von Frauen in Bildern, Headlines und Titeln auswertet. Und zum anderen der \u00abBody Score\u00bb, der zeigt, wie oft Frauen und M\u00e4nner im Artikeltext genannt werden. Untersucht wurden die Online-Angebote von Blick, Beobachter, Bilanz, cash, GaultMillau, Handelszeitung und Schweizer Illustrierte. Bei den meisten dieser Titel konnten Zahlen ab 2018 ber\u00fccksichtigt werden, sodass sich die Entwicklung \u00fcber Zeit betrachten l\u00e4sst.<\/p>\n\n\n\n

\u00abEs freut uns sehr zu sehen, wie EqualVoice in unseren Redaktionen gelebt wird und Frauen in den Publikationen deutlich sichtbarer sind. Und hier bleiben wir am Ball\u00bb, sagt Annabella Bassler, CFO von Ringier und Initiantin der EqualVoice-Initiative.<\/p>\n\n\n\n

Body Score: Steigerung \u00fcber alle untersuchten Titel hinweg<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"\/<\/figure>\n\n\n\n

Es zeigt sich, dass in allen untersuchten Titel vermehrt Frauen thematisiert wurden, die Zunahme an Beitr\u00e4gen liegt zwischen 1 (Blick) bis hin 7 Prozentpunkten (Handelszeitung).<\/p>\n\n\n\n

Teaser Score: Handelszeitung legt auch hier am meisten zu<\/strong><\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Der Teaser Score ist relativ konstant, die gr\u00f6sste Zunahme mit 5 Prozentpunkten im Vergleich zum Vorjahr verzeichnet die Handelszeitung.<\/p>\n\n\n\n

Quantitative Messung \u2013 qualitative, individuelle Massnahmen<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00dcber die quantitative Messung hinaus haben viele Redaktionen individuelle Massnahmen ergriffen und weitergehende qualitative Untersuchungen angestellt. Beim Beobachter wurde durch eine interne Analyse sichtbar, dass in gewissen Rubriken ein ungleiches Geschlechterverh\u00e4ltnis besteht. Die Schweizer Illustrierte hingegen hat den Fokus auf vermeintliche Details in der Sprache und den Bildern gelegt und erarbeitet sich hier eine Art Leitfaden. In allen Redaktionen wurden Projektteams gebildet, die EqualVoice in den Arbeitsalltag bringen. Beim Blick wird EqualVoice zudem in den Blattkritiken ber\u00fccksichtigt, regelm\u00e4ssig finden Blattkritiken ausschliesslich zu EqualVoice statt.<\/p>\n\n\n\n

Die Ver\u00e4nderungen im Detail<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"\/<\/figure>\n\n\n\n
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\u00dcber EqualVoice<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die Initiative wurde November 2019 von CFO Annabella Bassler lanciert und wird von Verleger Michael Ringier und CEO Marc Walder pr\u00e4sidiert. Ziel der Initiative ist, die Gleichstellung von Frauen und M\u00e4nnern voranzutreiben und Frauen in den Medien sichtbarer zu machen. Zentral ist dabei die Erhebung des EqualVoice-Factors. Weitere Projekte im Rahmen von EqualVoice sind die Expertinnenliste, das Ringier-interne Recherche-Tool um Expertinnen zu finden, die Fotochallenge EqualPyx, die darauf abzielt, Bilder mit mehr Diversit\u00e4t zu generieren sowie der Expertinnen-Workshop \u00abGet Ready – Go Forward!\u00bb, der Frauen unterst\u00fctzt, ihre Expertise noch besser zum Ausdruck zu bringen. Eine internationale Ausdehnung des EqualVoice-Factors auf weitere Medienmarken ist in naher Zukunft geplant.<\/p>\n\n\n\n

Hochkar\u00e4tiges EqualVoice Advisory Board<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Seit der Lancierung von EqualVoice konnten namhafte Pers\u00f6nlichkeiten f\u00fcr das Advisory Board gewonnen werden: Simona Scarpaleggia (Global CEO EDGE), David Allemann (CEO und Co-Gr\u00fcnder On), Pascale Baeriswyl (Diplomatin und Chefin der St\u00e4ndigen Mission der Schweiz bei den Vereinten Nationen), Yann Borgstedt (Unternehmer und Gr\u00fcnder der Womanity Foundation), Nicole Burth (ehemalige CEO Adecco Switzerland), Ingrid Deltenre (Medienmanagerin und Verwaltungsr\u00e4tin), Christiane zu Salm (Medienunternehmerin und Advisor), Franziska Tschudi Sauber (CEO Weidmann Holding AG), Tanja Grandits (Sternek\u00f6chin, ausgezeichnet als \u00abKoch des Jahres 2020\u00bb) und Carolina M\u00fcller-M\u00f6hl (Pr\u00e4sidentin der M\u00fcller-M\u00f6hl Foundation) sowie Dr. Sabine Keller-Busse (Group Chief Operating Officer und President UBS Europe, Middle East und Africa).<\/p>\n\n\n\n

\u00dcber Ringier<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die Ringier AG ist ein innovatives, digitalisiertes und diversifiziertes Schweizer Medienunternehmen, das in Europa, Afrika und Asien aktiv ist. Das Portfolio umfasst rund 125 Tochterfirmen in den Bereichen Print, digitale Medien, Radio, Ticketing, Entertainment und E-Commerce sowie f\u00fchrende digitale Marktpl\u00e4tze in den Bereichen Auto, Immobilien und Jobs. Als Venture Kapitalgeber f\u00f6rdert Ringier innovative digitale Start-ups. Das 1833 als Verlagshaus und Druckerei gegr\u00fcndete Familienunternehmen Ringier hat in den letzten Jahren konsequent in die Digitalisierung und Internationalisierung der Gruppe investiert. Im Jahr 2019 erzielten rund 7\u2018100 Mitarbeitende in 19 L\u00e4ndern einen Umsatz von 984.8 Millionen. Bereits heute stammen \u00fcber 72 Prozent des operativen Gewinns aus dem Digitalgesch\u00e4ft, womit Ringier eine Spitzenposition unter den europ\u00e4ischen Medienunternehmen einnimmt. Ringier steht f\u00fcr Pioniergeist, Unabh\u00e4ngigkeit und Meinungsfreiheit.<\/p>\n\n\n\n

Ringier AG, Corporate Communications<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Die im vergangenen Jahr lancierte Ringier-Initiative EqualVoice setzt sich daf\u00fcr ein, dass Frauen in der Medienberichterstattung sichtbarer werden. Der EqualVoice-Factor misst, wie h\u00e4ufig Frauen in den Artikeln der Ringier-Medien vorkommen. Nun zeigt eine erste Bilanz: Die Sichtbarkeit von Frauen in den Publikationen von Ringier und Ringier Axel Springer Schweiz entwickelt sich positiv. Die gr\u00f6sste Zunahme verzeichnet die Handelszeitung: Sie konnte den Anteil Frauen in der Berichterstattung von 17 auf 24 Prozent steigern.<\/p>\n","protected":false},"author":23,"featured_media":294,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[381],"tags":[],"class_list":["post-10163","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-equalvoice-de"],"yoast_head":"\nEqualVoice-Factor: Frauen sind sichtbarer in den Ringier-Medien - Ringier<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ringier.com\/de\/equalvoice-factor-frauen-sind-sichtbarer-in-den-ringier-medien\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"EqualVoice-Factor: Frauen sind sichtbarer in den Ringier-Medien\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Die im vergangenen Jahr lancierte Ringier-Initiative EqualVoice setzt sich daf\u00fcr ein, dass Frauen in der Medienberichterstattung sichtbarer werden. 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